2019. július 30., 16:49

Diákmunka: még nincs késő elkezdeni!

Az egyik legnagyobb szlovákiai online munkaközvetítő iroda szerint diákmunkát találni sosem késő.

diákmunka
Fotó: Vitálos Zsóka

Bár tény, hogy az egész nyárra szóló munkák keresésének időszaka már május, június környékén véget ért, ettől függetlenül akár most is lehet brigádmunkát találni, csak keresni kell.

Az iroda álltal kínált nyári munkák általában az üzleti, irodai vagy a tömegközlekedés ágazatába tartoznak.

Melyek a legnépszerűbb diákmunkák?

A Profesia.sk PR menedzsere elmondta, hogy a fiatalok körében a legnépszerűbbek a webáruházak adminisztrátori munkakörei, valamint a csomagolói és a titkári munkák.

Kit keresnek a munkáltatók?

A leghirdetettebb munkák a pincér, az eladó, a pénztáros és a kétkezi munkás. Az ügynökség által legtöbbet kínált munkák csoportjából válogatók közül a legjobban a raktárosok járnak, mivel a nekik kínált órabér már a hat euróhoz közelít.

Ki vállalhat diákmunkát?

Szlovákia törvényei alapján diáknak számít minden személy, aki még nem múlt el huszonhat éves és jogviszonyban áll egy iskolával. Tehát diákmunkát végezhet az is, aki felsőoktatási képzésben vesz részt nappali tagozaton.

Munkát az a fiatal vállalhat, aki betöltötte tizenhatodik életévét, és tíz iskolaévet már elvégzett.

Tehát a tizenhat évnél fiatalabb iskolakötelesek nem vállalhatnak munkát. Sőt, ha a középiskola első évét elvégezte, még akkor sem vállalhat munkát a nyáron, mert jogilag az iskolaév csak augusztus harmincegyedikén végződik.

Ha diákmunkát vállalunk, nem szabad figyelmen kívül hagyni, hogy ilyen munkák esetén más előírások vonatkoznak az adózásra is, mint állandó munkaviszony esetén. A dolgozó diák ugyanis havi 200 euró keresetig nem adóköteles, és efölött is csak a töblet után köteles fizetni 7 százalékot. Tehát, ha valakinek a munkabére 350 euró, akkor 150 euró után kell fizetnie (350-200).

A szerző a Promedia Alapítvány újságíróutánpótlás-képzésének gyakornoka

Megosztás
Címkék